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Económico-Administrativas

Maestría en Gestión Organizacional Positiva

Sé pieza clave en el crecimiento de una organización mediante un enfoque propositivo que te ayudará a diseñar y gestionar prácticas positivas, a través de escuchar, aprender a preguntar y observar, para potenciar ambientes organizacionales, alcanzando el máximo desarrollo en los ámbitos personal y profesional, generando soluciones viables y utilizando las bases de la positividad como una herramienta para incrementar y sostener el bienestar de las personas.

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Desarrollamos programas con diferentes cargas horarias para que puedas graduarte a tu ritmo

Programa base

18 meses

Lo que aprenderás
Práctica positiva

Crea un ambiente favorable para colaboadores, en donde los líderes reconozcan sus esfuerzos y sean valorados por sus acciones, brindándoles el apoyo necesario para mantenerlos motivados y comprometidos.

Bienestar organizacional

Ayuda a crear organizaciones con una cultura positiva, en donde las personas sean el centro de la organización y en donde la preocupación por su calidad de vida sea un elemento fundamental.

Coaching ejecutivo

Libera el potencial de una persona para perfeccionar su aprendizaje, incrementar al máximo su desempeño, mejorar su calidad de vida en el trabajo, desarrollar sus relaciones interpersonales y trabajar su respuesta a situaciones de emergencia.

Inteligencia interpersonal

Ve más allá de las palabras que las personas pronuncian, comprendiendo el sentido de sus gestos, miradas y formas de accionar, para entenderlas, empatizar y trabajar con ellas en su bienestar.

Certificaciones Opcionales

Seminario en Transformación digital para las organizaciones. Conviértete en un especialista de la innovación educativa y la transformación digital a través de un seminario enfocado en el análisis, el diseño y la implementación de nuevos procesos al interior de las organizaciones.

Derechos y educación de niñas, niños y adolescentes. Toma conciencia acerca de los derechos y la educación de niñas, niños y adolescentes. Con una selección de temas vinculados a proyectos relevantes en el contexto educativo, como estudiante Utel podrás aprender con webinars cómo UNICEF lleva a cabo acciones que garanticen el acceso a la educación.

**Asociado de Marketing Digital** Domina las campañas de Facebook y accede a contenido exclusivo con expertos en sesiones especiales que complementarán tus conocimientos con insights valiosos y actuales de la industria.

Curso en Microsoft Office. Impulsa tus habilidades digitales para desarrollar tareas y proyectos de forma eficiente. Con este curso aprenderás sobre el uso de herramientas tecnológicas como Word, Excel y PowerPoint para incrementar tus posibilidades en el mundo laboral.

Curso de Ciberseguridad. Conviértete en un profesional capaz de analizar, gestionar y evaluar procesos en los diferentes niveles y ámbitos de la seguridad de la información digital contenida en sistemas interconectados con el objetivo de prepararlos para prevenir, detectar y responder a las amenazas del ciberespacio.

Certificación de Publicidad de busqueda de Google Ads. Certificación de Anuncios de Google Shopping. Desarrolla estrategias para la Búsqueda de Google. Descubre cómo transformar una idea en una estrategia digital para llegar a clientes potenciales, nuevas audiencias e incrementar la venta o el tráfico en cualquier tipo de sitio web.

Validez Académica

Este plan de estudio se encuentra incorporado al Sistema Educativo Nacional, con fecha 28 de marzo de 2019 y No. de Acuerdo 20193596, emitido por la Dirección de Instituciones Particulares de Educación Superior, Dirección General de Educación Superior Universitaria, de la Secretaría de Educación Pública.

El egresado titulado de la Maestría en Gestión Organizacional Positiva de Utel puede obtener una equivalencia académica en Estados Unidos como "Master of Science in Organizational Management earned through distance education" por parte de una agencia adscrita a la NACES o AICE.

Dónde podrás trabajar

Gestión organizacional

Administra recursos tangibles e intangibles de las organizaciones para lograr los objetivos planteados.

Gestión del cambio

Lidera la formación de las personas y trabaja con ellas para generar un proceso integral y transformador.

Comunicación

Gestiona e integra el equipo humano de una organización manteniendo un clima laboral positivo.

Desarrollo organizacional

Incrementa la efectividad tanto de la empresa como de cada uno de sus integrantes a todos los niveles.

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